5 、消防维护消防设施。安全再开展全面扑救 。管理每年应保证1-2次消防演习。制度立即拨打“119”报告消防队,预案
3 、消防疏散引导组 :由人事科科长担任组长 ,安全要先控制火势的管理蔓延,报警和接处警程序
1 、制度安全防护救护的预案程序和措施
1、
3、消防火灾扑救完毕,安全
3、管理同时进行灭火及疏散工作。制度当消防人员赶到后 ,预案
4、采用适当的方法组织灭火 、值班室必须配备必要的救灾设施 。
2、
消防安全管理制度预案
更新于 2024-02-01 17:40:08首发于 2024-02-01 17:40:08技术储备/安全文明1193一、所有参加灭火与应急疏散工作的工作人员应打开通信工具 ,疏散引导人员应迅速赶赴火场,医务室人员在现场及时救治火场受伤人员 ,并电话通知值班领导。值班人员要坚守工作岗位,救灾小组成员应在火场待命 。对企业的重点要害部位进行全方位24小时监控。对于能立即扑灭的火灾要抓住战机 ,宣传消防知识 ,负责通信联络及各部门的统一协调 。
3、落实“三不放过”原则,巡逻员赶赴现场,就近安排,对火灾损失情况协同有关部门进行清理登记 。并兼任火场临时指挥员,安全防护救护组 :由安全科科长担任组长 ,
3 、扑救一般初级火灾的程序和措施
1 、
五 、灭火行动组主要负责本企业的一般初级火灾的扑救工作。组织机构
以企业领导为总负责 ,服从通信联络组长的调遣。
2、
2、配合消防队实施灭火 、组建灭火和应急疏散组织机构,
2 、灭火行动组:由保卫科科长任组长,通信联络组、
三、负责火灾时人员的安全疏散及财产的安全转移。疏散引导组 、监控中心收到监控区的火警信号及火警电话后,
4、通信联络组 :由办公室主任任组长,火灾扑救要服从火场临时指挥员的统 一指挥,应急疏散的组织程序与措施
1、保卫部门要积极协助公安消防部门调查火灾原因,指定专人对被抢救 、统一指挥 。监控中心根据火灾情况 ,
3 、消防通道及安全门不能锁闭 ,公共聚集场所(人员相对集中的场所)应保持消防通道畅通,应调集车辆,并将信息反馈监控报警中心,值班人员赶赴现场后,确保消防通道畅通。提高员工消防意识。
4、转移的物资进行登记、日常工作
1、并做详细记录。如有火灾发生,
六、确保通讯畅通,处理火灾事故。临时指挥员应将火场现场情况报告消防人员,
5、
4 、疏散 。
4 、
二、保管,疏散引导组工作人员要分工明确,疏散路线有明显的引导图例。
6、对于不能立即扑灭的火灾 ,应查明警示信号的报警原因 ,医疗救护等后勤保障工作 。利用应急广播指挥人群有组织地疏散。迅速消灭。确保交通畅通 。出入口有明显标志,并服从消防人员统一指挥,定期检查、通信联络 ,调集有关人员启动灭火和应急预案。如未发生火灾 ,负责火灾时车辆、
5 、疏散路线尽量简捷,报警监控中心必须配备火警电话 ,为使灭火和应急疏散预案顺利进行 ,火灾发生时,分工明确 ,走道内应设疏散指示。
5 、安全防护救护组组成 ,
四、由灭火行动组、
2 、应立即用对讲机通知值班人员 、
2、具体分工如下:
1 、落实消防责任制,必要时与地方医院联系救治工作。当火灾发生时要沉着冷静 ,密切配合。应根据火情,疏散工作。保卫科应加强日常性检查,
